10 de janeiro de 2017 | Liderança
O que significa ser um líder? Nas organizações, assumir a liderança equivale a alcançar altos cargos de gestão (supervisão, coordenação, gerência, direção, presidência, etc.), mas o título por si só não garante que esta pessoa seja capaz de influenciar outras. Ter o...
29 de setembro de 2016 | Liderança
Qual é o melhor estilo de liderança que um líder eficaz pode adotar para desenvolver sua equipe? A resposta correta é: DEPENDE! Um bom líder precisa ser capaz de adaptar seu estilo de liderança às exigências do ambiente, identificando o contexto e as diferentes...
18 de agosto de 2016 | Liderança
Uma pesquisa recente do Institute for Corporate Productivity (instituto para Produtividade Corporativa), identificou 4 práticas infalíveis para acabar com a inovação dentro das empresas (as quais você deve ter em mente para não deixar que aconteçam na sua). São elas:...
4 de julho de 2016 | Liderança
Você considera a liderança uma característica inata? Ou você acredita que ela pode ser desenvolvida? Realmente, exercer a liderança requer responsabilidades e habilidades específicas. Bons líderes sabem que o desenvolvimento das pessoas está intrinsecamente...
22 de março de 2016 | Liderança
Workshop Experiencial de Liderança e Desenvolvimento Pessoal Participe do Encontro de Líderes e conheça ferramentas capazes de inspirar e impulsionar suas habilidades de liderança, mesmo em momentos de desafios, incertezas e adversidades. Informações Gerais Local:...
24 de fevereiro de 2016 | Liderança
Pode-se dizer que, se para um profissional a comunicação é importante, para um líder essa habilidade é fundamental. Independentemente do nível ou do tempo de liderança, a comunicação sempre está entre as principais competências a serem desenvolvidas ou aperfeiçoadas....
