Liderança organizacional: 3 grandes lições que você não pode ignorar [Parte 2]

7 de fevereiro de 2017 | Liderança

A liderança organizacional é uma tarefa desafiadora e, se você e um líder, provavelmente já passou por momentos em que se sentiu despreparado. No momento de desenvolver sua equipe, nada melhor do que contar com a dica de referências em liderança organizacional. Agora...

Liderança nas organizações: 2 grandes lições que você não pode ignorar [Parte 1]

31 de janeiro de 2017 | Liderança

Você já se sentiu frustrado diante de sua equipe? Bom, imagine que um belo dia você entra no escritório e vê sua equipe conversando e, aparentemente, deixando de lado as tarefas do trabalho. No momento em que os colaboradores enxergam você, viram rapidamente para os...

Você não programa seus feedbacks? Saiba como isso pode prejudicar sua equipe

24 de janeiro de 2017 | Liderança

Vamos iniciar com uma pergunta: de quanto em quanto tempo você dá feedbacks para sua equipe? Ou melhor, qual é o conceito desse tal de Feedback? Os professores Sheila Heen e Douglas Stone, ambos da Universidade de Harvard, defendem que os feedbacks devem ser vistos...

Como assumir a liderança? Tudo o que você precisa saber

10 de janeiro de 2017 | Liderança

O que significa ser um líder? Nas organizações, assumir a liderança equivale a alcançar altos cargos de gestão (supervisão, coordenação, gerência, direção, presidência, etc.), mas o título por si só não garante que esta pessoa seja capaz de influenciar outras. Ter o...

Liderança Situacional

29 de setembro de 2016 | Liderança

Qual é o melhor estilo de liderança que um líder eficaz pode adotar para desenvolver sua equipe? A resposta correta é: DEPENDE! Um bom líder precisa ser capaz de adaptar seu estilo de liderança às exigências do ambiente, identificando o contexto e as diferentes...

Como acabar com a inovação na sua empresa

18 de agosto de 2016 | Liderança

Uma pesquisa recente do Institute for Corporate Productivity (instituto para Produtividade Corporativa), identificou 4 práticas infalíveis para acabar com a inovação dentro das empresas (as quais você deve ter em mente para não deixar que aconteçam na sua). São elas:...